Підбір персоналу

У зв'язку з короновірусом, і зниженням економічної активності, ми повернулися до "легкому" варіанту підбору персоналу під назвою "Біржа". Під час кризи 1998 року ця послуга користувалася найбільшою популярністю. Основними перевагами Біржі є ціна і швидкість закриття вакансії. Вам залишається тільки приблизно позначити кого треба знайти, і вже через день ви отримаєте результат.

При пошуку Топ керівників і унікальних фахівців ми рекомендуємо (Executive Search) (інші варіанти назв: "виконавчий пошук, прямий пошук, активний пошук").

Ми пропонуємо три варіанти пошуку і підбору кандидатів:
•  Executive Search (Виконавчий пошук)
•  Recruitment (Рекрутинг)
•  Біржа (Підбір кращої «десятки» претендентів з бази даних «КБП»)

Нижче представлені основні відмінності Виконавчого пошуку (Executive Search) від рекрутингу (Recruitment).

Керівники
і фахівці
(Recruitment)

ТОП керівники 
і унікальні фахівці 
(Executive Search)

Об'єкт
пошуку

• Середній менеджмент
• Фахівці

• Вище керівництво
• Унікальні фахівці

Терміни
пошуку

Від 2 днів

4-6 тижнів

Хто працює
над
замовленням

1 рекрутер

1 консультант
+ 1-2 ресетчера

Методи
пошуку

• Пошук по базі даних і на сайтах з пошуку роботи
• Відбір по оголошеннях в друкованих та електронних ЗМІ
• Використання методів прямого виходу на цікавлять кандидатів
• Вихід на кандидатів за рекомендаціями

• Дослідження ринку
• Опитування профільних
фахівців в Топ-компаніях
• Прямий вихід на кандидатів
• Мотивування кандидатів

Кількість
наданих
кандидатів

5-10

1-3

Інформація
про
кандидата

• Резюме кандидата
• Письмові коментарі рекрутера

Детальний звіт
про кандидата

Перевірка
рекомендацій

За бажанням клієнта

Так

Гонорар

від 15000 до 40000 грн.

8,33% від річного
доходу кандидата

Передоплата

Немає

30% від суми гонорару

Етапи
оплати

За фактом виходу
кандидата на роботу
до замовника

• Передоплата
(30% Гонорару)
• За фактом виходу
кандидата на роботу
до замовника
(70% Гонорару)

Безкоштовна
заміна
по гарантії

1-3 місяці

3 місяці

За допомогою Executive search ви отримаєте кращого кандидата на ринку праці, з кандидатів які працюють в Топ-компаніях. При рекрутингу - кращого кандидата з числа активних в пошуку роботи.

Go to top